廣東能源集團科學技術研究院有限公司社會公開招聘公告

一、招聘人數

(資料圖)

本次招聘人數共計12人，其中工程師11人，科研財務專責1人。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.遵守國家法律法規，品行良好，敬業愛崗，專業對口，愿意為本企業服務。

2.身體健康狀況符合崗位工作要求。

3.年齡原則上不超過35周歲，關鍵技術技能人才年齡不超過40周歲。

4.碩士研究生及以上學歷且專業對口，博士研究生優先考慮。

5.具有3年以上同類崗位工作經歷。

6.符合招聘崗位所需要的其他條件要求。

7.與廣東能源集團科技研究院現有員工不存在直系、三代以內旁系、近姻親屬關系。

(二)崗位職責及任職條件

見附件1《廣東能源集團科技研究院社會招聘崗位職責及條件表》。

三、招聘程序

(一)報名

1.應聘人員請下載并填寫《廣東能源集團科技研究院社會招聘報名表》(附件2)，將招聘報名表與其他證件或證書掃描件(身份證、學歷、學位、專業技術資格、職業資格、業績證明及其他相關證明材料)一起以壓縮文件形式發送至指定郵箱(郵件主題統一命名為“應聘崗位+姓名”)，每名應聘人員限報1個崗位。簡歷收取郵箱：jasmine@geg.com.cn。

2.簡歷投遞時間：自發布之日起至2023年7月16日24:00。

3.應聘者應保證所填信息完整、準確、真實，經資格審查符合要求的，將由專人通知參加考核測評。

(二)考核測評

采取能力測試、面試評審兩種結合的方式對應聘人員進行選拔考評。根據能力測試情況擇優選擇面試人員，最終成績將根據綜合能力測試、面試評審兩個考評環節得分按相應權重加總得出綜合成績。

1.能力測試

應聘人員統一試題，采取閉卷考試的方式開展測試，滿分100分。

2.面試評審

面試評審由面試小組對應聘人員進行專業面試，滿分100分。

考核測評根據情況，采取線上或線下形式組織。

四、招聘人員管理

(一)錄用人員與我院簽訂勞動合同，試用期6個月。

(二)享有國家規定的法定節假日、六險二金、帶薪年假等福利。

(三)薪資面議，具體按我院薪酬管理規定執行。

五、其他事項

(一)應聘人員對提交材料的真實性、有效性負責。凡弄虛作假者或不正當手段獲取應聘資格，一經查實，即取消考試資格，不予錄用，并通知本人所在單位。

(二)應聘人員筆試遲到30分鐘或面試當天未到視為棄權，取消考試資格。

(三)本次招聘所有報名資料嚴格保密，恕不退還，謝絕來人來訪。如應聘人員素質不能達到崗位要求，廣東能源集團科技研究院將少招或不招。

(四)應聘人員參加考核測評產生的交通住宿等費用由應聘人員自行承擔。

請點擊下載附件：

附件1：廣東能源集團科技研究院社會招聘崗位職責及條件表.xls

附件2：廣東能源集團科技研究院社會招聘報名表.docx

推薦閱讀：2023廣州央企國企招聘信息今日匯總

標簽：